1дф — необходимо ли вычитывать из сумм дохода суммы ЕСВ, подоходного налога и военного сбора??

Коротка:
У графі 3а нарахований дохід відображається повністю, без вирахування із суми доходу сум податку на доходи фізичних осіб (далі – ПДФО) та єдиного внеску (далі – ЄВ) та військового збору (у періоді його справляння), які відповідно до закону справляються за рахунок доходу найманої особи.
У графі 3 податкового розрахунку за ф. 1 ДФ відображається сума фактично виплаченого доходу платнику податку у відповідності із нарахованим доходом, а саме — без вирахування із суми нарахованого доходу сум ПДФО та ЄВ та військового збору (у періоді його справляння), які відповідно до закону справляються за рахунок доходу найманої особи.

Читать далее

Как в 1ДФ заполняются графы 3, 3а, 4, 4а строки «Военный сбор»

Як у податковому розрахунку за ф. 1ДФ заповнюються графи 3, 3а та 4, 4а рядків «Військовий збір» та «Оподаткування процентів», якщо дохід нараховано в одному місяці, а виплачено в іншому (наприклад, за березень у квітні)

Читать далее

1ДФ — как заполняется графа 4 в случае, если НДФЛ платится в бюджет вместе с выплатой зарплаты в следующем месяце

Яким чином заповнюється графа 4 податкового розрахунку за ф. 1ДФ, якщо сума ПДФО перераховується до бюджету у наступному місяці одночасно із виплатою заробітної плати але цей місяць відноситься до іншого звітного податкового кварталу

Читать далее

Порядок заполнения 1ДФ 2015г. (утвержденный приказом МФУ 13.01.2015 №4)

ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ Міністерства фінансів України
13 січня 2015 року N 4

Зареєстровано
в Міністерстві юстиції України
30 січня 2015 р. за N 111/26556

Порядок
заповнення та подання податковими агентами Податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь фізичних осіб, і сум утриманого з них податку
Читать далее

Уточняющий 1ДФ за 2014 год в части отображение военного сбора не подается

Із 1 квітня 2015 року набрав чинності наказ Мінфіну «Про затвердження форми Податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь фізичних осіб, і сум утриманого з них податку (форма № 1ДФ) та Порядку заповнення та подання податковими агентами Податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь фізичних осіб, і сум утриманого з них податку» від 13.01.2015 № 4.     Читать далее

РРО при реализации продукции собственного производства для ФЛП 2 и 3 группы единого налога

Согласно п. 296.10 ст. 296 Налогового Кодекса Украина не используют кассовые аппараты ФЛП плательщики единого налога 2 и 3 групп  при продаже товаров мелкорозничной торговой сети через средства передвижной сети, а также плательщики единого налога 1 группы.

Во всех остальных случаях необходимо использовать кассовые аппараты. Для плательщиков единого налога 3 группы это правило начинает действовать с 01.07.2015г., для 2 группы — с 01.01.2016г.  Читать далее

РРО для ФЛП на едином налоге 2 группа

Фізична особа-підприємець на єдиному податку другої групи. Чи повинен підприємець застосовувати РРО у 2015 році?

Відповідь: Законом України від 28.12.2014 р. № 71-VIII «Про внесення змін до Податкового кодексу України та деяких законодавчих актів України щодо податкової реформи» внесено зміни до підпункту 296.10 статті 296 Податкового кодексу України та зазначено, що платники єдиного податку другої і третьої (фізичні особи — підприємці) груп при здійсненні діяльності на ринках, при продажу товарів дрібнороздрібної торговельної мережі через засоби пересувної мережі, а також платники єдиного податку першої групи не застосовують реєстратори розрахункових операцій. Читать далее

Декларация по единому налогу за 1 квартал 2015г. для ФЛП на 3группе единого налога.

Згідно із абз.2 п.46.6 ст.46 Податкового кодексу України від 02 грудня 2010 року №2755-VI із змінами та доповненнями до визначення нових форм декларацій (розрахунків), які набирають чинності для складання звітності за податковий період, що настає за податковим періодом, у якому відбулося їх оприлюднення, є чинними форми декларацій (розрахунків), чинні до такого визначення.

З урахуванням зазначеної норми, звертаємо увагу фізичних осіб -платників єдиного податку 3 групи, що декларація за 1 квартал 2015 року подається за діючою формою, затвердженої наказом Міністерства фінансів України від 21 грудня 2011 року № 1688 (у редакції наказу Міністерства фінансів України від 07 листопада 2012 року № 1159, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 28 листопада 2012 року за № 1998/22310). Читать далее

Отображение ЕСВ с суммы ЗП менее минимальной в отчете — совместное письмо ДФС и ПФ 5672/7/99-99-17-03-01-17, № 5119/05-10

Центральний офіс з обслуговування великих платників інформує, що листом ДФС України та Пенсійного фонду України від 19.02.2015 № 5672/7/99-99-17-03-01-17, № 5119/05-10 надано роз’яснення щодо відображення у звіті про суми нарахованої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення, допомоги, компенсації) застрахованих осіб та суми нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування враховуючи норми Закону України від 28 грудня 2014 року № 77-VIIІ «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо реформування загальнообов’язкового державного соціального страхування та легалізації фонду оплати праці» Відповідно до частини першої статті 7 Закону № 2464 «Про збір та облік єдиного внес­ку на загальнообов’язкове державне соціальне страху­вання» (далі – Закон № 2464) для платників, зазначених у пунктах 1 (крім абзацу сьомого), 2, 3, 6, 7 і 8 частини першої статті 4 Закону № 2464, єдиний внесок нараховується на суму нарахованої кожній застрахованій особі заробітної плати за видами виплат, які включають основну та додаткову заробітну плату, інші заохочувальні та компенсаційні виплати, у тому числі в натуральній формі, що визначаються відповідно до Закону України від 24 березня 1995 року № 108/95-ВР «Про оплату праці» та суму винагороди фізичним особам за виконання робіт (надання послуг) за цивільно-правовими договорами. Читать далее

Новая НДС-декларация: делаем первые шаги в СЭА

Лишь только разделались с НДС-отчетностью за январь, как уже нужно браться за февральскую декларацию. Это первый отчетный период тестового функционирования СЭА. Поэтому, начиная с 1 марта 2015 года, нужно подавать новую форму декларации. Надеемся, для вас это уже не новость («БН», 2015, № 6, с. 5). О том, как интегрировать старые остатки отрицательного значения НДС, мы уже рассказывали в «БН», 2015, № 7, с. 15. Сегодня пройдемся по остальным нюансам, к которым придется приноровиться, заполняя новую НДС-декларацию.

Читать далее

Заполняем декларацию по НДС за февраль 2015 года с текущим отрицательным значением

В статье «НДС: комментарии к письму ГФСУ от 06.03.2015г. №7796/7/99-99-19-03-02-17» мы на условном примере рассмотрели случай, когда у налогоплательщика по результатам февраля 2015 года образовалось положительное значение (строка 18).

Читать далее

НДС: комментарии к письму ГФСУ от 06.03.2015г. №7796/7/99-99-19-03-02-17

Фискальная служба в письме от 06.03.2015 г. № 7796/7/99-99-19-03-02-17 разъяснила особенности составления налоговой отчетности по НДС за отчетные периоды, начиная с февраля 2015 года, и последующие отчетные периоды с учетом изменений, внесенных в Налоговый кодекс Законом Украины от 28.12.2014 г. № 71-VІІІ.

Читать далее

ЛИСТ 06.03.2015 N 7796/7/99-99-19-03-02-17

ДЕРЖАВНА ФІСКАЛЬНА СЛУЖБА УКРАЇНИ

ЛИСТ
06.03.2015 N 7796/7/99-99-19-03-02-17

ГУ ДФС в областях, м. Києві,
Міжрегіональне головне управління ДФС —
Центральний офіс з обслуговування великих платників

Про податок на додану вартість

Державна фіскальна служба України у зв’язку із набранням чинності наказом Міністерства фінансів України від 23.01.2015 N 13 «Про внесення змін до деяких нормативно-правових актів Міністерства фінансів України» повідомляє про окремі особливості складання податкової звітності з податку на додану вартість за звітні періоди, починаючи з лютого 2015 року, та наступні звітні періоди з урахуванням змін, внесених до Податкового кодексу України (далі — Кодекс) Законом України від 28 грудня 2014 року N 71-VІІІ «Про внесення змін до Податкового кодексу України та деяких законодавчих актів України щодо податкової реформи» (далі — Закон N 71). Читать далее

Отрицательное значение по НДС

Ответ с ЕБНЗ:

Коротка та повна відповіді ідентичні:
Розділ ІІІ «Розрахунки за звітний період» податкової декларації з ПДВ заповнюється відповідно до п. 5 розд. V Порядку заповнення і подання податкової звітності з податку на додану вартість, затвердженого наказом Міністерства фінансів України від 23 вересня 2014 року № 966, який зареєстровано в Міністерстві юстиції України 14.10.2014 за № 1267/26044.
Якщо в результаті розрахунку значення різниці між сумою податкових зобов’язань і податкового кредиту отримано від’ємне значення, то заповнюється рядок 19.
Якщо наявна сума від’ємного значення, що підлягає включенню до складу податкового кредиту поточного звітного (податкового) періоду, відображається у рядку 20, то у разі перевищення такого від’ємного значення (рядок 20) над значенням рядка 18, значення рядка 20 зменшується на значення рядка 18 та відображається у рядку 21.

Читать далее

Методичні рекомендації щодо застосування підсумованого обліку робочого часу

МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ

НАКАЗ

від 19 квітня 2006 року N 138

Про затвердження Методичних рекомендацій щодо застосування підсумованого обліку робочого часу

На виконання пункту 3.4.52 плану роботи Міністерства праці та соціальної політики України на 2006 рік, затвердженого наказом від 20.02.2006 р. N 39, наказую:

Затвердити Методичні рекомендації щодо застосування підсумованого обліку робочого часу, що додаються.

 

Міністр І. Сахань

 

ЗАТВЕРДЖЕНО
наказом Міністерства праці та соціальної політики України
від 19 квітня 2006 р. N 138

МЕТОДИЧНІ РЕКОМЕНДАЦІЇ
щодо застосування підсумованого обліку робочого часу

Читать далее

ЛИСТ від 17.02.2015 р. N 5292/7/99-99-19-03-02-17 (Про податок на додану вартість)

ДЕРЖАВНА ФІСКАЛЬНА СЛУЖБА УКРАЇНИ

ЛИСТ

від 17.02.2015 р. N 5292/7/99-99-19-03-02-17

Головним управлінням ДФС в областях, м. Києві,
Міжрегіональному головному управлінню ДФС — Центральному офісу з обслуговування великих платників

Про податок на додану вартість

Читать далее

Как заполнить отчет 1-послуги (квартальная форма)

Госстат в разъяснении от 26.11.2014 г. № 17.4-12/54 предоставил рекомендации по заполнению формы государственного статистического наблюдения № 1-услуги (квартальная) «Отчет об объемах реализованных услуг». Напомним, что новая форма № 1-услуги (квартальная) утверждена приказом Госкомстата от 19.11.2014 г. № 350. Ее подают юридические лица, обособленные подразделения юридических лиц, для которых предоставление услуг является основным видом экономической деятельности. Срок представления — не позднее 25-го числа месяца, следующего за отчетным периодом. Форма № 1-услуги (квартальная) состоит из трех разделов. I раздел содержит информацию о результатах фактической деятельности Читать далее

ЛИСТ від 28.01.2015 р. № 2394/7/99-99-19-03-02-17

Про податок на додану вартість

Державна фіскальна служба України у зв’язку з набранням чинності 1 січня 2015 року наказом Міністерства фінансів України від 14.11.2014 № 1129 „Про внесення змін до наказу Міністерства фінансів України від 22 вересня 2014 року № 957” повідомляє.

Починаючи з 1 січня 2015 року, при постачанні товарів/послуг на митній території України податкова накладна складається за формою та в порядку, затвердженими наказом Міністерства фінансів України від 22.09.2014 № 957 із змінами та доповненнями, внесеними наказом Міністерства фінансів України від 14.11.2014 № 1129 „Про внесення змін до наказу Міністерства фінансів України від 22 вересня 2014 року № 957” (далі – Порядок № 957).

Читать далее

Налогообложение процентов по депозитам в 2015 году.

Изменениями, внесенными Законом Украины от 28.12.14 г. № 71-VIII, предусмотрено повышение ставки налогообложения пассивных доходов с 15 % до 20 % (кроме дивидендов по акциям и корпоративным правам, начисленных резидентами-плательщиками налога на прибыль предприятий).

Так, установлена ставка налогообложения в размере 15 % базы налогообложения относительно начисленных (выплаченных, предоставленных) доходов, кроме доходов, начисленных как выигрыш или приз (кроме выигрышей, призов в лотерею) в пользу резидентов или нерезидентов, а также пассивных доходов. Читать далее

Єдиний соціальний внесок 2015

1 січня 2015 року набрав чинності Закон України від 28 грудня 2014 року № 77-VIIІ «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо реформування загальнообов’язкового державного соціального страхування та легалізації фонду оплати праці» (далі – Закон №77), яким внесено зміни до Закону України від 08 липня 2010 року № 2464 «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» (далі – Закон №2464), а саме:

1) введено визначення основного місця роботи, де основне місце роботи – це місце роботи, де працівник працює на підставі укладеного трудового договору, де знаходиться (оформлена) його трудова книжка, до якої вноситься відповідний запис про роботу; Читать далее

Изменения в ТРУДОВОМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ с 01.01.2015г.

Законом о легализации фонда оплаты труда были внесены изменения в отдельные законодательные акты в части оформления сотрудников на работу и ужесточения ответственности за нарушения в сфере трудовых отношений.
1. Главное изменение в оформлении сотрудников – с 01.01.2015 г. допуск сотрудников к работе осуществляется после уведомления органа, ответственного за администрирование единого взноса (налоговая служба), о приеме сотрудника на работу – в порядке, предусмотренном Кабинетом Министров Украины (ст. 24 КЗоТ).
Однако на сегодня такой порядок КМУ не утвержден. Читать далее

Податкова накладна з 01.01.2015р. : відображаємо послуги

Починаючи з 1 січня 2015 року, при постачанні товарів/послуг на митній території України податкова накладна складається за формою та в порядку, затвердженими наказом Міністерства фінансів України від 22.09.2014 № 957 із змінами та доповненнями (далі — Порядок № 957).

Так, податкова накладна та додатки до неї складають та надають виключно в електронній формі з січня цього року.

Для розпізнавання електронною системою ідентичності зазначених платниками податків показників, вказаних у графі 5 податкової накладної, додатка до податкової накладної та розрахунку коригування, у вказаних графах передбачено зазначення Читать далее

ТОРГОВЫЙ ПАТЕНТ с 01.01.2015г.

Письмо ГФС от 22.01.2015г. № 1816/7/99-99-15-03-01-17
В этом письме налоговики разъяснили, что в связи с отменой сбора за осуществление некоторых видов предпринимательской деятельности торговые патенты подлежат возврату по месту их приобретения.
Субъекты хозяйствования могут рассчитывать на возврат излишне или ошибочно оплаченных средств за патенты. Для этого необходимо подать заявление контролирующим органам о возврате средств в течении 1095 дней с дня возникновения ошибочно или излишне оплаченной суммы.
Не стоит забывать, что ответственность за нарушение получения и использования патентов за период до 01.01.2015г. субъекты хозяйствования несут в порядке и на условиях, которые действовали до 01.01.2014г.

Транспортный налог 2015

ГУ ДФС у м. Києві повідомляє, що у зв’язку з прийняттям Закону України №71 від 28.12.2014р. «Про внесення змін до Податкового кодексу України та деяких законодавчих актів України щодо податкової реформи», з 1 січня 2015 року запроваджено сплату транспортного податку для окремих марок автомобілів.

Зокрема, платниками транспортного податку є фізичні і юридичні особи, в тому числі нерезиденти, які є власниками легкових автомобілів, зареєстрованих в Україні відповідно до норм чинного законодавства. Але оподатковуватися будуть лише автомобілі, вік яких не більше п’яти років та об’єм двигуна понад 3000 кубічних сантиметрів.

Ставка податку встановлюється з розрахунку на календарний рік у розмірі 25 тисяч гривень за кожен легковий автомобіль. Читать далее

Отчеты до 09.02.2015г.

Уважаемые СПД!!

Не забываем, что 09 февраля последний день сдачи отчетов:

— Налоговой декларации про имущественное состояние и доходы, полученные физическим лицом-предпринимателем от осуществления хозяйственной деятельности за 2014 год (для СПД на общей системе)
— Налоговой декларации плательщиками единого налога 3 и 5 групп за 2014 год
— Налоговой декларации плательщиками единого налога 4 и 6 групп (юридические лица на ЕН)
— Звіту про суми нарахованого доходу застрахованих осіб та суми нарахованого єдиного внеску (додаток Д5) за 2014 рік (ЕСВ по всем СПД — ФЛП!!)
— 1ДФ (тем у кого есть наемные лица или были выплаты физическим лицам предпринимателям)

Налог с доходов физических лиц с 01.01.2015г.

Согласно п. 167.1 Налогового Кодекса Украины, с 01.01.2015г. ставка налога с доходов физических лиц (НДФЛ) с доходов в виде заработной платы и прочих выплат плательщику в связи с трудовыми отношениями и по гражданско-правовым договорам составляет 15% в случае, если база налогообложения для месячного дохода не превышает 12180 грн.

В случае превышения базы налогообложения 12180 грн. к сумме превышения десятикратного размера минимальной зарплаты применяется ставка 20%.

167.1. Ставка податку становить 15 відсотків бази оподаткування щодо доходів, нарахованих (виплачених, наданих) (крім випадків, визначених у пунктах 167.2-167.6 цієї статті) у тому числі, але не виключно у формі заробітної плати, інших заохочувальних та компенсаційних виплат або інших Читать далее

НОВАЯ ФОРМА НАЛОГОВОЙ НАКЛАДНОЙ С 01.01.2015г.

01.01.2015 года вступили в силу изменения в форме и порядке заполнения налоговой накладной, которые были внесены приказом Минфина от 14.11.2014г. №1129.
В форме налоговой накладной поменялась графа для отражения единицы измерения товаров/услуг — вместо одной графы теперь две –  5.1 и 5.2.
В пп. 4 п. 15 Порядка №1129 указано, что графы 5.1 и 5.2 заполняются в соответствии с Классификатором системы обозначений единиц измерения и учета (КСПОВО), утвержденным приказом Государственного комитета стандартизации, метрологии и сертификации Украины от 09.01.97г. №8.
Использовать необходимо те единицы измерения, которые являются действующими на дату составления налоговой накладной.

ЕДИНЫЙ НАЛОГ с 01.01.2015

Группы единого налога с 01.01.2015 претерпели изменения.
1я группа — увеличен годовой лимит дохода с 150000 дo 300000 грн. Ставка единого налога теперь не имеет нижнего ограничения (было от 1% минимальной зарплаты), теперь просто «до 10% минимальной зарплаты», т.е. до 121,80 грн в месяц
2я группа — увеличен годовой лимит с 1млн. грн до 1,5млн. грн. Ставка также не имеет нижнего ограничения, «до 20% минимальной зарплаты», т.е. до 243,60 грн в месяц
3я группа- сюда кроме физических лиц-предпринимателей теперь входят и юридические лица, которые раньше были на 4й группе. Годовой лимит дохода — 20 млн. грн.
Ставка налога- 2% от дохода + НДС
4% от дохода — без НДС
4я группа — «сільськогосподарські товаровиробники, у яких частка сільськогосподарського товаровиробництва за попередній податковий (звітний) рік дорівнює або перевищує 75 відсотків»
5,6 групп теперь не будет.
Плательщики единого налога третьей-шестой группы, которые находились на учете в контролирующих органах до 1 января 2015г, с 1 января 2015 года считаются плательщиками единого налога ТРЕТЬЕЙ группы.

Прием работников на работу с 01.01.2015г.

У трудовому законодавстві новації: працівник може отримати допуск до роботи лише після укладання трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням роботодавця. При цьому роботодавець повинен повідомити органи ДФС (податкову інспекцію) про прийняття громадянина на роботу.

Ці нововведення передбачено Законом України від 28 грудня 2014 року №77 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо реформування загальнообов’язкового державного соціального страхування та легалізації фонду оплати праці», які внесені до Кодексу законів про працю, та набрали чинності з 1 січня 2015 року.

Водночас цей Закон виключає норму, згідно з якою трудовий договір між найманим працівником і фізособою-працедавцем потрібно було реєструвати у державній службі зайнятості.

Варто відмітити, що статтею 265 КЗпП запроваджені нові штрафи за порушення трудового законодавства, які є фінансовими санкціями і накладаються незалежно від адмінштрафів. Зокрема, у разі допуску працівника до роботи без оформлення трудового контракту, оформлення робітника на неповний робочий час, Читать далее

1 ст_3

Сроки оплаты ЕДИНОГО НАЛОГА и сроки сдачи отчета по ЕДИНОМУ НАЛОГУ в 2015 году

Плательщики 1й и 2й группы единого налога подают Налоговую декларацию единого налога (отчет по единому налогу) один раз в год,  за 2014г. до 02.03.2015г.

Оплата единого налога на 1й и 2й группах единого налога производится авансовыми платежами ежемесячно, до 20 числа текущего месяца
Плательщики 3,4,5,6 гр. подают Налоговую декларацию единого налога (отчет по единому налогу) раз в квартал, в течении 40 календарных дней после окончания квартала (до 09.02.2015 за 4 кв. 2014г.), оплата единого налога производится в течении 10 дней после граничного срока сдачи отчета (за 4кв. 2014г. до 19.02.2015г.)

Як програмісту працювати з іноземними замовниками

Джерело: iFactor

Прості відповіді на складні запитання про те, як програмісту працювати з іноземними замовниками

Автор : Мірошниченко Віталіна
Сьогодні чимало програмістів обирають фріланс. Причому нерідко вони вважали за краще б виконати замовлення для іноземної особи, але сумніваються в тому, як правильно оформити такі відносини. І якщо при роботі з фізособами-нерезидентами ще можна якось маневрувати, то при виконанні замовлення для зарубіжного підприємця або юрособи все має бути чітко «згідно із законом». Що ж, ми допоможемо вам не упустити свій успіх. Зустрічайте практичний путівник по співпраці з іноземним замовником!

Перш ніж почати

Тільки-но у програміста з’являється можливість виконувати роботу «за кордон», він розуміє, що може зробити це одним із двох способів:

Спосіб 1

залишатися звичайною фіз­особою і отримувати оплату за свої послуги у вигляді грошових переказів (нібито благодійна допомога від закордонного «родича/друга» або електрон­них платежів через WebMoney, Qiwi, PayPal, E-gold тощо). І хоча це не зовсім законно, такий варіант відносин з іноземним замовником зустрічається доволі часто. Читать далее

Підсумований облік робочого часу

«И дольше века длится день» (правила нестандартного режиму роботи)

Автор : Хмелевська Оксана

Джерело: iFactor

Якщо в підприємця встановлено п’ятиденку, то тривалість робочого часу для найманих працівників має бути не більше 40 годин на тиждень, 8 годин на день (стаття 50 КЗпП). Початок і кінець щоденної роботи (зміни) зазначають у трудовому договорі, правилах внут­рішнього трудового розпорядку або графіку виходу на роботу (змінності).

Але як бути, якщо охороняти склад потрібно і вдень і вночі, а не тільки з 09:00 до 18:00, або недоцільно змінювати продавців за день роботи магазину? У цьому випадку на допомогу роботодавцю прийде стаття 61 КЗпП. Чим же вона корисна? Ця стаття дає право роботодавцю встановити підсумований облік робочого часу для окремих працівників. Читать далее

Сроки выплаты зарплаты и уплаты налогов: лучше без вольностей

Предприниматель — плательщик единого налога группы 2. Зарплату наемным работникам выплачивает в текущем месяце за текущий месяц: за первую половину месяца (аванс) — 4-го числа, за вторую половину — 19-го числа. Всю сумму НДФЛ, военного сбора и ЕСВ с зарплаты он перечисляет вместе с выплатой аванса, т. е. 4-го числа каждого месяца. Можно ли так делать?

Итак, не будем спешить с ответом «да» или «нет», а разберемся со всем по порядку.

Начнем с правил трудового законодательства, которыми установлены требования к срокам выплаты зарплаты. Они оговорены в статье 115 КЗоТ и статье 24 Закона об оплате труда. Заработная плата должна выплачиваться в рабочие дни не реже двух раз* в месяц через промежуток времени, не превышающий 16 календарных дней, и не позднее 7 дней после окончания периода, за который осуществляется выплата.

Такие требования распространяются на всех работодателей, в том числе и на предпринимателей независимо от системы налогообложения. Читать далее

Об утверждении Положения об инвентаризации активов и обязательств

МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ УКРАИНЫ

ПРИКАЗ

02.09.2014 г.

г. Киев

N 879

Зарегистрировано в Министерстве юстиции Украины
30 октября 2014 г. за N 1365/26142

Об утверждении Положения об инвентаризации активов и обязательств

С изменениями и дополнениями, внесенными
приказами Министерства финансов Украины
от 19 декабря 2014 года N 1214,
от 17 сентября 2015 года N 784,
от 4 октября 2016 года N 868

В соответствии с Порядком представления финансовой отчетности, утвержденным постановлением Кабинета Министров Украины от 28 февраля 2000 года N 419,

ПРИКАЗЫВАЮ: Читать далее

Особенности ведения табеля учета использования рабочего времени

В укреплении трудовой дисциплины и повышении производительности труда важную роль играет контроль своевременного выхода на работу, учет отработанного времени и времени оставления работы. Учет фактического использования рабочего времени работниками на всех предприятиях, в организациях, учреждениях (далее — предприятие) независимо от форм собственности и видов деятельности ведется в табеле учета использования рабочего времени (далее — Табель). Следовательно, с помощью Табеля работодатель ведет учет фактически отработанных дней/часов. В нем отображают рабочие и выходные дни, дни временной нетрудоспособности, а также дни ежегодного отпуска. Данные относительно отработанных часов из Табеля используют при расчете заработной платы за конкретный период и для контроля за соблюдением работниками установленного режима труда на предприятии. В предлагаемой статье читатели ознакомятся с практическими вопросами относительно учета рабочего времени, а также ведения и порядка заполнения Табеля.

Рабочее время и особенности его учета

В соответствии с частью второй статьи 45 Конституции Украины работникам гарантируется законодательное регулирование продолжительности рабочего времени, т. е. установление максимальной продолжительности рабочего времени, минимальной продолжительности отдыха и оплачиваемого ежегодного отпуска, а также выходные и праздничные дни. Читать далее

Письмо Минтруда про компенсацию за неиспользованный отпуск

МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
ЛИСТ
від 24.06.2011 р. № 208/13/116-11
Щодо грошової компенсації працівникам за невикористані дні щорічної та додаткової відпусток
У Департаменті заробітної плати та умов праці розглянуто лист, що надійшов <…>, і в межах компетенції повідомляється.
Статтею 24 Закону “Про відпустки” визначено, що у разі звільнення працівника йому виплачується грошова компенсація за всі не використані ним дні щорічної відпустки, а також додаткової відпустки працівникам, які мають дітей.
За бажанням працівника частина щорічної відпустки замінюється грошовою компенсацією. При цьому тривалість наданої працівникові щорічної та додаткових відпусток не повинна бути менше ніж 24 календарних дні.
Тому, за бажанням працівника, після використання ним за робочий рік, за який надається відпустка, 24 календарних днів щорічної відпустки за решту днів невикористаної щорічної відпустки має бути виплачено грошову компенсацію. Наприклад, якщо загальна тривалість щорічної відпустки працівника 28 календарних днів (24 к. д. – щорічна основна відпустка і 4 к. д. – щорічна додаткова відпустка за ненормований робочий день, визначена колективним договором), то за умови використання працівником за відповідний робочий рік щорічної відпустки тривалістю 24 календарних дні, за 4 календарних дні він може отримати компенсацію.

Читать далее